一是开展廉政谈话提醒。在全镇范围内开展廉政谈话提醒活动，由镇党委主要领导与班子成员、班子成员与分管部门负责人和挂点村主干进行廉政谈话，督促党员干部做好廉洁自律表率，认真履行党风廉政建设责任制，共开展廉政谈话152人次。

    二是开展任前廉政谈话。换届选举后，镇纪委书记与4名新任纪委委员开展任前廉政谈话，对纪委班子成员提出三点要求：要严以律己，严守各项纪律，以身作则，做好表率；要廉洁自律，守住底线，清白做人，干净做事；要加强学习，掌握业务知识，敢于负责，勇于担当。

    三是落实谈话函询制度。对信访举报、纪律审查、工作检查等环节发现党员干部存在苗头性、倾向性问题，及时通过批评教育、诫勉谈话、组织处理等方式，将问题消灭在萌芽状态。上半年以来，共开展谈话函询4人次，其中工作检查约谈3人次、信访谈话1人次，增强了被约谈人员的廉洁意识和责任意识。                       

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